:: volver     Video Explicativo:       Plan de Compensación Agel ¿Qué trabajo haré? ¿Necesitaré vender los productos a la gente? ¿Venderlos en eBay? ¿Abrir una tienda? ¿Cómo funciona esto? Un plan de compensación tan innovador como nuestros productos. Los fundadores de Agel diseñaron este plan tomando los mejores elementos de una variedad de planes y luego agregaron nuevos aspectos innovadores. El resultado de toda esa combinación fue el plan Quadra, que constituye una propuesta exclusiva que supera a los mejores planes del pasado. En resumen, éste es el plan más lucrativo jamás elaborado. Las nueve maneras de obtener el máximo ingreso. >> >> >> >> >> >> >> >> >>   1. Ventas al por menor 2. Comisiones de inicio rápido 3. Comisiones por volumen de equipo 4. Bono de línea de patrocinio ó de igualdad 5. Bono ejecutivo 6. Bono para automóvil de lujo 7. Bono de Gastos de Viaje 8. Retiro Anual de Liderazgo 9. Categoría Promoción de Rango Resumen: El plan de comisiones de Agel le ofrece el potencial de altos ingresos en cada etapa de su negocio: altas comisiones de reclutamiento cuando usted comienza, ingresos de transición cuando usted está creando su organización y la seguridad de jugosos ingresos residuales una vez que su grupo ha sido creado. El Cuadra-plan representa una manera revolucionaria de compensar a sus distribuidores y es la evolución más importante en los planes de compensación en la industria durante los últimos 15 ó 20 años.         Powered by